东风汽车集团及旗下三家单位主要领导密集调整
近日，东风汽车集团有限公司领导调整。神龙汽车有限公司、东风汽车股份有限公司、东风进出口公司三家单位主要领导同时进行调整。
东风汽车集团有限公司：周先鹏、陈昊任总经理助理
经东风汽车集团有限公司党委研究决定：2020年9月，周先鹏任东风汽车集团有限公司总经理助理、陈昊任东风汽车集团有限公司总经理助理。上述职务任命按有关法定程序办理。
周先鹏，男，1964年12月出生,1987年11月加入中国共产党，大学学历，经济学硕士学位, 高级经济师。1984年7月参加工作，历任东风汽车公司车架厂副厂长、总装配厂厂长，东风汽车公司生产部部长，东风汽车公司载重车公司生产经营部部长，风神汽车有限公司副总经理，东风汽车有限公司东风日产乘用车公司制造总部副总部长兼广州风神汽车有限公司总经理，深圳东风置业有限公司总经理，东风汽车有限公司东风日产乘用车公司党委书记，东风汽车有限公司东风日产乘用车公司副总经理、党委书记，东风汽车有限公司副总裁兼东风启辰汽车公司总经理，东风汽车有限公司执行副总裁，2020年9月任东风汽车集团有限公司总经理助理，东风汽车有限公司执行副总裁。
陈昊，男，1970年10月出生，1991年11月加入中国共产党，大学学历，工商管理硕士学位，高级经济师。1992年7月参加工作，历任东风汽车股份有限公司汽车事业总监；广州风神汽车有限公司总经理办公室综合管理科科长；东风汽车有限公司东风日产乘用车公司法规部部长，总经理办公室主任，市场营销总部经销商支持部部长；深圳市东风南方实业集团有限公司总经理；东风汽车有限公司东风日产乘用车公司市场销售总部副总部长；东风汽车有限公司东风日产乘用车公司副总经理；东风汽车有限公司副总裁，东风日产乘用车公司副总经理；2020年9月任东风汽车集团有限公司总经理助理，东风汽车有限公司副总裁，东风日产乘用车公司副总经理。
神龙汽车有限公司：陈彬任执行副总经理、党委书记
经东风汽车集团有限公司党委研究决定：2020年9月，陈彬任东风汽车集团股份有限公司总裁助理，神龙汽车有限公司执行副总经理、党委书记。上述职务任命按有关法定程序办理。
此次对神龙汽车有限公司主要领导的调整，是东风公司党委经过充分研究，基于公司“十四五”规划所作出的慎重决定。东风公司将继续履行好职责，发挥好股东作用，坚定支持神龙汽车有限公司发展，推动全价值链重回健康轨道。
9月2日上午，神龙公司召开干部大会，宣布神龙公司领导班子调整的决定。东风公司董事、党委副书记杨青，东风公司党委常委、副总经理、神龙公司董事长张祖同出席会议并分别讲话。
杨青指出，现在神龙公司处于一个紧迫的阶段，关键要做到两点，第一点是要有合适的路径和方向，第二点是凝心聚力。围绕以上两个方向，杨青提出了四点要求：一是在行政工作方面保证现金流不能断，做到经营现金流为正，财务团队要及时监控全价值链的风险，及时提出化解风险的方法。要限期制定出相关方案，将责任落实到人。二是党群部门要发挥出应有的作用，要把大家的价值观、注意力都集中到行政工作上来。三是派驻员要坚持合资企业利益最大化这个鉴别基准，要做对合资公司有利的事，要说对合资公司有利的话，鼓励在困难面前积极想办法、商讨采用最佳方案。四是全体党员在这次攻坚战中必须发挥先锋模范作用，别人干不好的，党员来干；别人不愿意干的，党员来干。
张祖同强调，这次领导班子调整，是东风公司总部从神龙公司发展大局出发，经过深入研究所做出的慎重决定，充分体现了神龙公司在东风公司的战略地位和意义，也充分体现了股东双方对发展好神龙的高度重视。针对神龙当前亟待解决的问题，张祖同提出五点要求：销售端尽快打开局面，重树公众的信任、经销商的信心和客户的信赖；高质量推进战略性商品项目，保证按期投产、按期交付和产品品质，确保百分百投放成功；确保现金流不出问题；进一步明确干部的职责和目标，定期检核，快速调整，干部要脚踏实地，立即做事；进一步提振员工士气，全体干部员工要心往一处想、劲往一处使。
陈彬表示，坚决服从并感谢组织的信任和重托。他说，来到神龙就是神龙人，将和董事会、经营层、中法双方团队共同努力，破釜沉舟，背水一战，尽快走出困局。在这个生死存亡的关键时刻，将拿出更大的决心和勇气、更快的决策、更强的执行力来推动神龙的各项工作，尽快做出应对市场的改变，重塑客户信心，重建品牌形象，真正做到以客户为中心。作为党委书记，也将更加严格地做好廉洁自律，在神龙公司营造风清气正的氛围。
东风汽车股份有限公司：李军智任总经理
9月2日上午，东风汽车有限公司宣布东风汽车股份有限公司主要领导任免决定。东风有限总裁山崎庄平、执行副总裁周先鹏出席会议，东风有限党委书记赵书良主持会议。
经东风集团推荐：李军智任东风汽车股份有限公司总经理。陈彬不再担任东风汽车股份有限公司总经理职务，另有任用。
周先鹏强调，2020年是东风有限Triple one事业目标承上启下的关键之年。各级经营团队都要聚焦“稳经营、控成本、促改革、强协同、抓关键、防风险”，确保跑赢大市，高质量全面完成年度经营目标。新的领导班子要立足现状，目标长远，进一步强化责任担当、深化变革，以创新创变促发展，带领东风股份高质量实现163倍增计划，凝心聚力引领各方力量推动公司实现经营突破。全体干部员工要有责任意识和担当精神，举全公司之力，汇聚全员智慧，直面挑战，持续提升收益管理能力，强化经营质量，不断提升企业收益率，肩负起股东双方赋予的改革发展使命。
赵书良说，各级领导干部要紧盯年度经营目标不放松，牢固树立市场意识，抢抓市场，不等不靠，以心无旁骛志在必得的决心打赢经营保卫战，不断推动东风有限各项事业稳健前进；希望东风股份新的团队凝心聚力，坚定不移推进“163倍增”中期事业计划，聚焦客户、突破转型，持续深化各项体制机制改革，打造客户体验领先的产品和服务，努力提升经营质量。
东风进出口公司：魏文清任总经理
9月2日，中国东风汽车工业进出口有限公司召开干部大会，宣布东风公司党委对东风进出口公司领导班子调整的决定：魏文清任中国东风汽车工业进出口有限公司总经理，东风汽车集团股份有限公司国际事业部总经理。李军智不再担任中国东风汽车工业进出口有限公司总经理，东风汽车集团股份有限公司国际事业部总经理职务，另有任用。
东风公司党委常委、副总经理，东风进出口公司董事长张祖同出席会议，并对东风进出口公司经营发展和班子建设提出希望和要求：当下既要看到已取得的成绩，更要看到面临的问题、困难，同时要思考如何进行调整和优化。希望在新班子带领下，东风海外“5+1”重点市场持续有序推进，实现进一步发展。接下来，要尽快化解疫情对东风海外事业的影响，一方面做好现有业务，另一方面做好新市场开拓。要着力做好东风海外事业发展“十四五”规划，构建一个清晰的上下联动互相支撑的体系。要在新班子带领下，心往一处想，劲往一处使，推进东风海外事业和东风进出口公司各项事业发展迈上新台阶。
李军智在发言时说，我坚决服从和拥护东风公司党委的决定，非常感谢组织的信任和支持。魏文清表示，将严格按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”要求，与全体干部员工一起创造新的佳绩。东风进出口公司党委书记王茂华说，在后续的工作中，将提高政治站位，坚决维护班子团结，坚持事业为上，全力以赴推进事业高质量发展。
（责任编辑：马瀚明）
